天津政務網 2019年12月3日星期二

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                名    稱 :
                市人社局市總工會團市委市婦聯關于印發第三屆“海河工匠杯”技能大賽計劃安排的通知
                索   引  號 :
                1112000000012568X5/2022-00385
                發 布 機 構 :
                天津市人力資源和社會保障局
                發 文 字 號 :
                津人社辦發〔2022〕59號
                主    題 :
                人力資源社會保障\就業培訓
                成 文 日 期 :
                發 文 日 期 :

                市人社局市總工會團市委市婦聯關于印發第三屆“海河工匠杯”技能大賽計劃安排的通知

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                各區人力資源和社會保障局、總工會、團委、婦聯,各委辦局(集團公司)人力資源部門,有關單位:

                現將《第三屆“海河工匠杯”技能大賽計劃安排》印發給你們,請認真貫徹執行。

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                ?? 2022年8月3日



                第三屆“海河工匠杯”技能大賽計劃安排


                為全面貫徹落實習近平總書記關于技能人才隊伍工作重要指示,推動職業技能競賽廣泛開展,選拔和發現優秀技能人才,培養一批辦賽技術專家和保障隊伍,全面籌備第二屆全國技能大賽,打造“海河工匠”品牌,在全社會培育和弘揚精益求精的工匠精神,推動高技能人才隊伍建設,結合各單位申報競賽項目情況,現制定第三屆“海河工匠杯”技能大賽(以下簡稱競賽)計劃安排如下:

                一、指導思想和目的

                以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實習近平總書記對技能人才工作的重要指示和致首屆全國技能大賽精神,對標全國技能大賽,完善以“海河工匠杯”技能大賽為引領、行業和區域競賽為主體、企業崗位練兵和技術比武為基礎,財政適度支持、社會廣泛參與的職業技能競賽體系,以賽促學、以賽促訓、以賽促建、以賽促評,建設職業技能領域互學互鑒的交流展示平臺,檢視技能人才工作成效成果,激勵廣大勞動者特別是青年一代走技能成才、技能報國之路,加快建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍,營造勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的社會風尚,為高質量發展和全面建設社會主義現代化大都市提供有力人才保障。

                二、組織領導

                成立第三屆“海河工匠杯”技能大賽領導小組(以下簡稱領導小組),成員單位由市人社局、市總工會、團市委、市婦聯及各賽事主辦單位組成,主要負責競賽工作的統籌協調、組織推動。領導小組下設辦公室,設在市人社局。各賽事主辦單位負責舉辦賽事的具體實施。

                三、競賽安排

                競賽安排30個賽事、195個賽項。其中:市級一類賽事12個、賽項92個,市級二類賽事12個、賽項87個,區級賽事6個、賽項16個,由市級有關部門及相關單位主辦。

                四、競賽標準和內容

                市級一類競賽應按照國家職業技能標準二級及以上、市級二類競賽和區級競賽應按照國家技能職業標準三級及以上相關要求確定競賽標準,編制技術工作文件;無對應國家職業技能標準的,可參照行業企業評價規范相應等級或全國技能大賽、世界技能大賽標準,確定競賽標準,編制技術工作文件。

                競賽應聚焦生產經營服務實際,采用理論考試和技能操作相結合的方式組織。競賽試題一般按照全國技能大賽相關要求,采用模塊化、結構化模式命制;理論知識可單獨命題,也可融入技能操作試題,所占權重一般不超過總成績的30%。競賽試題由各主辦單位競賽專家委員會制定,報市人社局備案。

                五、獎勵政策

                (一)對市級一類競賽中,取得各競賽項目第一名的職工選手,可按規定向市人社局申報“天津市技術能手”、向市總工會申報天津市“五一”勞動獎章稱號;取得各競賽項目前3名的女職工選手,可由所在單位按程序優先推薦申報“天津市三八紅旗手”稱號。以上稱號因競賽獲獎不重復享受。

                (二)獲得市級一類競賽前10名的,職工選手可晉升技師職業資格或技能等級,已取得技師職業資格或技能等級的,可晉升到高級技師職業資格或技能等級;學生選手可晉升高級職業資格或技能等級。

                獲得市級二類競賽或區級競賽前6名的,職工選手可晉升高級職業資格或技能等級,已取得高級職業資格或技能等級的,可晉升到技師職業資格或技能等級;學生選手可晉升中級職業資格或技能等級。

                獲得世界級、國家級競賽相應名次的選手,按人社部規定晉升職業資格或技能等級。

                同一年內,因參加競賽只能晉升一次職業資格或技能等級。未列入國家職業資格目錄的職業(工種)不得晉升職業資格。

                (三)對納入全市資助計劃競賽的主辦(承辦)單位,分三類給予經費資助:特別資助為50萬元、重點資助為20萬元、一般資助為5萬元。

                六、工作要求

                (一)加強組織領導。各主辦(承辦)單位要加強競賽工作的組織領導,成立相應的組織機構,廣泛動員、組織各類技能勞動者參加競賽,搭建技能比拼、技藝展示平臺。要統籌考慮新冠肺炎疫情防控情況,合理確定各賽事的決賽時間和地點、組織方式,各競賽原則上應于2022年11月底前完成。要嚴格競賽資助經費管理,落實相關規定,資助經費不得用于差旅費、交通費、食宿費、獲獎人員獎金和工雜等費用支出。

                (二)規范競賽實施。納入年度計劃的競賽統一冠名“第三屆‘海河工匠杯’技能大賽”。市級一類競賽由市人社局或市人社局會同相關單位組織實施;市級機關組織的市級二類競賽,由相關委辦局組織實施;其他單位組織的市級二類競賽,由市就業服務中心會同相關單位組織實施;區級競賽由區人社局或區人社局會同相關單位組織實施。市級一類競賽各競賽項目各組別參加決賽的人(組)數不低于20人(組),市級二類競賽和區級競賽不低于15人(組);參加決賽人(組)數不足的,一般應取消該賽事的相應競賽項目,但與國家級競賽選拔賽合并實施的競賽項目,可繼續組織競賽,選手成績只作為參加國家級競賽選拔的依據,不給予相關選手競賽獎勵。同一賽事的同一賽項、同一參賽單位報名參賽人數一般不超過2人(組);同一參賽選手不得報名參加同一賽事的兩個及以上賽項的競賽。

                (三)嚴格資格審核。各主辦(承辦)單位要認真審核參賽選手信息,對選手身份與實際不符的,應取消該選手參賽成績和相關榮譽。違反規定不嚴格審核的競賽主辦單位,兩年內不得申報職業技能賽事。已獲得“中華技能大獎”、“全國技術能手”、“海河工匠”或“天津市技術能手”等國家級、市級技能領域榮譽稱號的人員及已獲得“全國技術能手”申報資格且為職工身份的人員,符合相關規定的,可參加本市競賽,但獲得名次后不享受相應競賽獎勵。具有全日制學籍的在校創業學生不得以職工身份參賽。

                (四)提高競賽質量。各主辦(承辦)單位要依據國家職業標準,借鑒國際技能競賽先進理念,結合自身實際,細化實施方案,遴選競賽專家,精心部署安排,提高競賽的技術含量,保證競賽技術技能的先進性。要切實發揮競賽對技能人才培養、評價的促進作用,競賽前組織參賽選手集中培訓,競賽后組織技術點評,注重競賽成果和經驗交流,推動技術創新和技能水平提升。要制定安全、防疫、衛生應急預案,明確專門機制和責任人,落實消防、人身、疫情和公共衛生等安全責任。

                (五)確保公平公正。各主辦單位要切實履行競賽管理主體責任,將公平公正作為辦賽的“生命線”,建立健全競賽全過程監督管理制度。嚴格落實中央八項規定精神,做到節儉辦賽、廉潔辦賽,務求實效。做好裁判人員的管理培訓,各級各類賽事中設備提供、技術支持單位人員不得擔任裁判長、裁判員等可能影響競賽成績的崗位,如有發現且造成不良影響的,視為該賽事本年度所有競賽成績無效,且主辦單位兩年內不得申報職業技能賽事。

                (六)廣泛宣傳發動。各主辦(承辦)單位要注重競賽活動的宣傳報道,充分利用廣播、電視、報刊、網絡等各類媒體,通過形式新穎、內容充實的宣傳活動,展示技能技藝之美,弘揚工匠精神之魂,努力形成尊重勞動、鼓勵創新、技能成才的良好氛圍。

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                附件:第三屆“海河工匠杯”技能大賽計劃安排表



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